Meta apoya a las mujeres líderes de pequeñas empresas que consiguen superar obstáculos y les rinde homenaje

Meta apoya a las mujeres líderes de pequeñas empresas que consiguen superar obstáculos y les rinde homenaje con motivo del Mes de la Historia de la Mujer y el Día Internacional de la Mujer.

Dos años de pandemia y una “nueva normalidad” no es precisamente algo que se hubiera podido prever. Muchas mujeres siguen intentando sacar adelante su trabajo y a su familia de forma precaria, y cada vez están más cansadas. Aun así, siguen traspasando los límites de lo posible y siguen abriendo negocios con los que contribuyen al tejido económico y social de nuestras comunidades. Las mujeres están tomando las riendas, perseverando y triunfando.

En todo el mundo, las pequeñas empresas dirigidas por mujeres han sufrido mucho más el impacto de la variante ómicron del COVID-19 que aquellas dirigidas por hombres. Según un nuevo informe de nuestro programa de investigación sobre el estado de la pequeña empresa, el porcentaje de cierres de empresas dirigidas por mujeres ha crecido en un 6 % desde julio de 2021 (en comparación con el de empresas dirigidas por hombres, las cuales no han sufrido ningún o casi ningún cambio). En Estados Unidos, casi un cuarto (el 24 %) de las pequeñas empresas dirigidas por mujeres no estaban operativas cuando se realizó la encuesta, en comparación con el 18 % de las dirigidas por hombres. Estos últimos resultados se basan en una encuesta que se realizó a cerca de 24 000 directores y directoras de pequeñas empresas de 30 países durante el pico de la ola de ómicron y a lo largo de dos semanas en enero de 2022.

A pesar de la imagen desoladora, las mujeres siguen demostrando su resiliencia y capacidad de adaptación al cambiar sus empresas a la modalidad online. El 57 % de las pequeñas empresas de todo el mundo dirigidas por mujeres afirma usar herramientas digitales para comunicarse con sus clientes, en comparación con algo menos del 50 % de las dirigidas por hombres. Y casi la mitad de las pequeñas empresas dirigidas por mujeres en EE. UU. afirma que al menos el 25 % de sus ventas es digital, en comparación con el 39 % de las dirigidas por hombres. El año pasado en las plataformas de Meta, el 73 % de los grupos de Facebook relacionados con el emprendimiento los crearon mujeres, y el 40 % de las empresas de Instagram que son propiedad de mujeres se ha creado a partir del inicio de la pandemia.

“Las pequeñas empresas lideradas por mujeres se enfrentan a una recuperación más lenta y compleja que aquellas dirigidas por hombres. Durante la pandemia, las empresas dirigidas por mujeres se han visto obligadas a cerrar o han tenido problemas de liquidez en mayor medida. Nuestra última encuesta muestra que las mujeres se han visto más afectadas también durante la ola de ómicron. A pesar de estas dificultades, muchas mujeres están cosechando grandes éxitos al cambiar su empresa a la modalidad online. Las mujeres están liderando el uso de las herramientas digitales durante la pandemia. Según nuestra encuesta, es más probable que las mujeres realicen al menos un cuarto de sus ventas de manera digital que los hombres. En este Mes de la Historia de la Mujer, deberíamos rendir homenaje y apoyar a las emprendedoras que no solo han sobrevivido a las adversidades, sino que también se han superado ante ellas”. —Sheryl Sandberg, directora de operaciones de Meta

Para continuar apoyando el emprendimiento femenino a largo plazo, Meta está expandiendo su programa #SheMeansBusiness por Norteamérica para hacer frente a la brecha en materia de educación financiera que sigue existiendo entre mujeres y hombres. Con dicho programa, que empieza este mes, cualquiera podrá mejorar sus conocimientos financieros con nuevos cursos gratuitos que contarán con la experta en finanzas Lauren Washington. Los módulos tratan temas que van desde conceptos básicos de las finanzas empresariales hasta evaluaciones de la solvencia financiera, y se irán publicando de manera continuada a lo largo del año. Además, una nueva serie de vídeos trimestral de MentHERship ofrecerá sugerencias de líderes empresariales expertas, como Brittany Flory, gestora de medios digitales de pago de Domino's, que compartirá cinco sugerencias propias para seguir siendo pertinentes en los medios sociales. Visita fb.com/shemeansbusinesshub para obtener más información sobre los cursos y acceder a contenido y recursos adicionales.

Asimismo, para celebrar el Mes Internacional de la Mujer, Meta ha creado una guía cultural en la que puedes ver insights sobre los retos y oportunidades mundiales para las mujeres en el mundo empresarial. Con esta guía, los líderes empresariales también pueden encontrar la inspiración para llevar a cabo acciones con las que impulsar la igualdad.

Con el objetivo de seguir invirtiendo en creadores únicos y proporcionando una plataforma que contribuya a hacer crecer empresas, la cuenta @shop de Instagram, en homenaje al Mes de la Historia de la Mujer, destacará las historias de mujeres que son mejores amigas y han fundado juntas pequeñas empresas emergentes.

La recuperación económica está en camino, y es más importante que nunca apoyar a las pequeñas empresas dirigidas por mujeres tanto en tu comunidad local como en todo el mundo, no solo en marzo sino durante todo el año. A través de nuestras plataformas, continuaremos celebrando las muchas formas en las que las mujeres consiguen superar obstáculos.